📍
Marseille, France

STAGE 2026 - Stage en Projet d'Automatisation et Process (H/F)

Internship
Transportation & Infrastructure
Software engineering
Posted:
December 29, 2025

Airbus

Global aerospace & aircraft manufacturer
77.3
Palpable Score
Apply >view company >

Job Description:

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Envie de déployer vos ailes ? Et si votre aventure commençait avec nous ?
Quel que soit le métier de vos rêves, nous avons peut-être le stage qu’il vous faut !

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Vous êtes étudiant(e) et à la recherche d'un stage ou d'une année de césure vous permettant de valider votre diplôme et qui fera décoller votre carrière ?

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Une offre de stage intitulée « Stage en Projet d'Automatisation et Process (H/F)» vient de s'ouvrir au sein d' Airbus Helicopters sur son site de Marignane.

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Vous rejoindrez le département « Entreprise Étendue au sein du domaine IM Infrastructures & Digital Platforms dans la direction Information Management » en charge de déployer des solutions d’Entreprise Étendue qui permettent aux fournisseurs d’Airbus Helicopters, Partenaires, Clients et employés d’accéder aux systèmes d’information, services et applications d’Airbus Helicopters depuis leurs locaux.

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Votre stage consistera à opérer différentes missions complémentaires qui vous offrirons une réelle opportunité d’apprendre et de gérer indirectement multiples aspects des missions d’un(e) ingénieur(e) informatique.

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Ce stage pourra commencer en janvier 2026 (cette période est indicative et pourra être ajustée) et sera d’une durée de 6 mois.

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Ce stage nécessite une habilitation de sécurité ou nécessite d'être éligible à une habilitation par les autorités reconnues.

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Vos principales missions :

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●  MISSION 1 : Rédaction de spécifications fonctionnelles et techniques
●  MISSION 2 : Mise en place d’automatisation de reporting et d’outils utilisés dans le cadre de l’activité de l’Entreprise Étendue
●  MISSION 3 : Dans une moindre mesure : préparer et développer une aide à la décision basé sur un “arbre de décision” permettant de simplifier la résolution des incidents

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Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes :

Compétences techniques et méthodologiques:

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-Automatisation & reporting
-Spécifications fonctionnelles et techniques : analyse des besoins métiers et traduction en exigences claires / rédaction structurée et exploitable par IT et métiers
-Aide à la décision

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Compétences transverses:

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-Analyse et structuration de problèmes complexes
-Communication claire, vulgarisation technique
-Gestion de projet : suivi, coordination, respect des délais
-Esprit critique, autonomie et prise d’initiative
-Sensibilisation à la conformité, sécurité et export control

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Compétences relationnelles et organisationnelles:

‍
-Travail en équipe pluridisciplinaire, interculturelle et internationale (français/anglais)
-Capacité d’adaptation face à complexité et contraintes multiples


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Votre carte d’embarquement pour cette aventure :

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Vous êtes actuellement en formation de niveau BAC+5 dans le domaine de l'ingénierie informatique (technologies de l’information) ou dans un domaine connexe pour un stage de 6 mois.

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Compétences techniques :

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â—‹ Codage Powershell, GIT, Ansible, Python, html, Google Appsheet, SQL
○ Connaissances en gestion de projet (transverse) & méthodes Agiles
○ IA générative (Gemini):
→ conception de prompts efficaces & analyse critique des résultats
→ intégration de l'IA dans les processus métiers serait un plus
○ Connaissance de l’outil JIRA serait un plus

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Notre processus de recrutement :

‍
Votre candidature sera analysée attentivement par notre équipe de recrutement. Si votre profil correspond à nos attentes, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo. Suite à cette étape, si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien.

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About the company

Airbus

Company overview
Airbus is a global aerospace company that designs and manufactures commercial aircraft and also operates businesses spanning helicopters, defence, space, and related services. Airbus employs 156,921 people (end of 2024), reflecting the scale of the engineering, manufacturing, and digital workforce behind aircraft and mission systems. Airbus runs large early-career pipelines across multiple countries, covering apprenticeships, internships, placement years, and a two-year global graduate programme.

Locations and presence

Airbus operates across Europe, North America, and Asia-Pacific, with major footprints in core aerospace manufacturing and engineering hubs, plus a large UK presence (11,000+ employees across 27 sites). Working setup varies by role, but Airbus publicly markets hybrid and flexible options for many office-based roles, alongside on-site requirements for manufacturing and hands-on engineering work.

Palpable Score

77.3
/ 100
Airbus is one of the more accessible large employers for early-career talent because Airbus runs multiple structured entry routes and publishes real program detail, not just marketing. The main gap is that pay is not consistently transparent on official early-career pages, and the company does not publish cohort outcomes like conversion rates or time-to-promotion.
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